공고/고시
제목 | 2012년도 숲길조사관리원 및 숲길안내인 모집 공고 |
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작성자 | 농정산림과 |
내용 |
2012년도 숲길조사관리원 및 숲길안내인 모집 공고
태백시 관내 등산로의 정확한 정보구축을 위한 숲길조사와 경미한 훼손 등산로의 조기복구로 시민들에게 안전하고 쾌적한 등산안내서비스를 제공하고자 다음과 같이 2012년도 숲길조사관리원 및 숲길안내인을 아래와 같이 공고 합니다.
2011. 12. 태 백 시 장
Ⅰ. 모집 인원 및 근로기간 ○ 모집인원 : 3명 [숲길조사관리원(2명),숲길안내인(1명)] ○ 근무기간 : 2012년 1월 ~ 11월(10개월) Ⅱ. 2012년도 숲길조사관리원 및 숲길안내인 지원자격 및 선발기준 ○ 신청자격 -신청일 현재 만18세 이상인 자로서 다음 중 해당자 *산림관련학과 졸업자로서 미취업자(졸업예정자로서 미취업자 및 구직등록, 재학생 포함) *산림분야 산업기사 이상의 자격증 소지자 *관련업무 경험자 및 GPS(Trimble, Garmin)활용 가능한자 *등산학교의 등산교육 이수자 *실업자 또는 정기소득이 없는 일용근로자로서 구직등록 한 자 ※해당 자격자가 없을 경우 자체적으로 별도의 자격기준을 정할 수 있음 ○ 선발배제자 - 숲길조사관리원 및 숲길안내인 외 사업장 건강보험과 국민연금 가입자 ※ 자녀의 직장건강보험 수혜자,퇴직자 중 직장건강보험에 가입중인 자 등은 예외 Ⅲ. 임금지급 및 근로조건 ○ 인부임 : 41,000원/1일 ○ 부대경비: 5,000원/1일 (간식비:3,000원/교통비:2,000원) *부대경비는 실제로 근무한 날에만 지급 ○ 4대보험(국민연금,고용보험,산재보험,건강보험)가입 ○ 근로조건 - 일용근로자로 고용하되 근로기준법에 따라 근로조건 표준(안)을 참고 하여 근로조건을 마련하여 근로계약 후 사역 - 상습적인 지각,조퇴,결근,음주,근무지 이탈,지시불응 등 근로계약 해지 사유 발생 또는 중도 포기자 등에 대하여는 퇴출 등 제재조치 - 1일 8시간(09:00 ~ 18:00, 중식시간 1시간포함)으로 하되 지역여건, 사업 및 시기별 특성을 고려하여 별도로 정할수 있음 ○ 주 유급휴일 및 1개월 개근시 유급휴일 지급 ○ 숲길조사관리원 및 숲길안내인 기본교육 및 장비교육을 실시(2~3월) Ⅳ. 신 청 서 류 ○ 사업신청서 ○ 구직등록증 ○ 주민등록등본(세대주 또는 부양가족 확인용) ○ 기술교육 이수증, 졸업증명서, 자격증 사본, 해당분야근무한 경력을 입증하는 증명서(해당 대상자에 한함) Ⅴ. 지원서교부 및 접수 ○ 교부 및 접수기간 : 2011.12.23 ~ 2010.12.30 ○ 지원서교부:태백시청 홈페이지에서 다운받거나 농정산림과에서 교부
※ 지원서를 다운받아 작성하거나 농정산림과에서 직접 장성하시고 기타 자세한사항은태백시 농정산림과(☏ 550-2115)로 문의하시기 바랍니다.
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게시일 | 2011-12-23 |